一、成都银杏酒店管理学院2022年人才招聘公告
①招聘对象
②薪酬福利
1、薪酬：按学院薪酬制度执行（接受面议）。
2、福利：学院严格按照国家要求为教职工缴纳六险一金，提供误餐补助、交通补助、通讯补助、过节费、生日费等福利。
3、录用人员与学校签订劳动合同。
4、学院为无住房的教师提供过渡性校内教职工宿舍。
③招聘流程
1、投递简历：应聘人员请下载附件《报名表》+个人详细简历，一并发送至邮箱：hr@gingkoc.edu.cn【快捷投递：点击下方“立即申请/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件主题要求以"应聘岗位-姓名-学历-毕业学校、专业-高校人才网"命名。（附件见原网址）
2、面试、笔试安排：通过简历筛选并符合岗位应聘条件的人员，人事处将以电话形式通知后续安排。
3、联系方式：周老师028-87972597
4、学校地址：
成都校区地址：成都市郫都区红光街道广场路北二段60号
宜宾校区地址：宜宾市南溪区凤凰大道18号
5、集团官网：http://www.gingkoc.edu.cn
④网址：http://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/3731.html
二、电子科技大员工命科学与技术学院2022年二级单位聘用人员招聘启事
①工作职责
1.协助学院国际交流与合作工作，包括学院外事接待、对外交流等相关工作，教职工出国（境）交流活动等管理服务工作；
2.对口服务学院高层次人才团队，协助人才及团队做好日常管理、科研及财务管理、团队建设、对外联系等各项工作；
3.服从学院安排、参与学院行政公共服务项目，完成单位交办的其他工作。
②岗位要求
1.遵纪守法，品行良好，踏实肯干，责任心强；
2.硕士研究生及以上学历，均取得相应学位；
3.综合素质高，具有很强的团队合作精神和沟通能力；
4.扎实的英语写作和语言表达能力。
③招聘人数
1人（校内二级单位聘用人员）
④薪资待遇
根据应聘者能力及工作经历面议。
⑤招聘方式
1.个人报名
有意者请于2022年11月28日之前将个人简历及相关证明材料发至邮箱chenmm201109@uestc.edu.cn，【快捷投递：点击下方“立即申请/投递简历”，即刻进行职位报名】，文件命名格式为“二级单位聘用人员应聘+姓名+毕业院校+高校人才网”。
2.资格审查，单位择优确定参加面试的人员名单，未进入名单者不再通知；
3.面试考察，单位成立面试小组，负责对进入面试环节人员进行考察；确定拟聘人员名单；
4.实习考察，通过面试考察后的人员，需经过单位的实习考察；
5.聘任，按照学校规定与受聘人员签订劳动合同。新聘任人员实行试用，按照劳动合同法规定执行。
⑥有关问题说明
1.应聘人员提供的应聘材料须真实、准确、有效，单位可在招聘各环节对应聘者应聘资格进行审核，如发现提供虚假材料、隐瞒事实真相等行为，将取消应聘资格；应聘人员聘用后被查明有以上行为的，单位有权与其解除聘用关系、予以清退,由此产生的一切责任后果由本人承担。
2.本次公开招聘不收取任何费用，招聘涉及的个人差旅和食宿自理。
⑦联系方式
联系人：陈老师，028-61831832
⑧网址：http://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/54596.html
三、吉利学院2022年秋季教师招聘公告（成都校区）
①基本要求
1.拥护党和国家的教育方针和政策，热爱高等教育事业，具有良好的思想政治素质；
2.具有硕士研究生学历或讲师以上职称，有高校工作经验者优先，副教授职称、博士研究生学历优先；
3.专业基础优质，科研能力强；语言组织表达能力强，能胜任一线教学工作；
4.辅导员须是中国共产党党员或预备党员，有员工干部经验者优先；
5.身体健康，积极向上，品行端正，有强烈的事业心和责任感。
②岗位要求
③薪酬福利
1. 完善的薪酬体系：我们争做具有国际影响力的应用型大学，为您提供有竞争力的薪资，对于有能力的人才我们毫不吝啬。
（1）知名学者，业界精英，待遇面议；
（2）教授：年税前综合薪酬=（15-18）万元+科研绩效+项目绩效+超额绩效；
（3）博士/副教授：年税前综合薪酬=（12-15）万元+科研绩效+项目绩效+超额绩效；
（4）硕士/讲师：年税前综合薪酬=（8-12）万元+科研绩效+项目绩效+超额绩效；
（5）具有其他专业技术副高以上职称的人员，学校根据需要予以引进，待遇参照副教授或教授标准。
（6）特殊人才给以一定的专项津贴，并提供一定的科研经费。
2. 全面的福利保障：带薪寒暑假、五险一金、节日及生日补贴、餐补及其他福利补贴、免费教职工公寓、免费舒适的校车，协助解决子女入托、入学（义务教育阶段）。
3. 持续的继续教育：完整的教职工培训体系全力支持您成长及提升，与吉利共同成长，共创未来。
4. 广阔的晋升空间：借助国家政策支持和北京大学的战略合作优势，学校具备良好的发展趋势和前景，学校实行“双通道”晋升机制，让您拥有受人尊重的事业和广阔的职业发展空。
④招聘流程
1. 应聘者须填写《吉利学院应聘人员信息登记表》（附近下载，请勿调整格式），并提供以下材料：
（1）本科起所有的学历和学位证书、专业技术职务证书、获奖成果证书、资格证书、本科及研究生成绩单等各类证书电子档扫描件；
2.个人简历、身份证扫描件；
3.请务必在邮件主题及压缩文件名上标识“应聘岗位+姓名+学历+毕业院校+专业+高校人才网”（面试时需带上以上资料的原件和复印件以备验证）。
（2）资格审查；
（3）面试、试讲考评；
（4）组织评审，确定拟录用人选；
（5）体检；
（6）签订合同。
⑤联系方式
1.人力资源部招聘邮箱：zhaopin@bgu.edu.cn，【快捷投递：点击下方“立即申请/投递简历”，即刻进行职位报名】；
【温馨提示】简历投递唯一渠道，请将最新个人简历、《吉利学院应聘人员信息登记表》及相关应聘资料通过邮件的方式，投递至人力资源部招聘邮箱。资料不全，视为无效简历。
2.联系电话：028-63286177028-63286199
3.联系人：杨老师程老师
4.集团地址：四川省成都市东部新区成简大道123号吉利学院
公司网址：http://www.bgu.edu.cn/
报名时间自发布之日起，截止至本年度12月底。
⑥网址：http://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/26476.html
三、中国葛洲坝集团第二工程有限公司
①岗位职责
根据所学专业负责公司国（境）内外在建项目人力资源、行政综合、党群管理等工作。
②工作地点
公司在建项目所在地（江苏、浙江、河南、河北、海南、四川、贵州、云南、青海、新疆、内蒙古、斯里兰卡、秘鲁等地）。
③岗位要求
1.应届本科及以上学历毕业生，双证齐全；
2.专业对口；
3.具备岗位所需专业知识；
4.身体健康。
④薪资福利
1.岗位工资+绩效工资+工龄工资+加班工资+地区补贴+各类津贴；其中单个执业资格证书最高一次性奖励5万元。
2.入职缴纳八险两金。
3.一次性安家费5000元-50000元；落户成都；享受购房补贴。
4.免费提供住宿。
5.每年35-60天带薪假期。
6.每年一次福利健康体检；节日慰问；困难职工帮扶。
⑤网址：https://xiaoyuan.zhaopin.com/job/CC251753980J40357915109?jobSourceType=2&jobfrom=practicesearch&productId=1&channelId=2
四、暨南大学深圳校区2022年诚聘海内外英才
①招聘对象
②申请材料
1.个人简历（学术骨干岗位需含教学科研情况介绍和发表论文目录）；
2.学历及学位/技能证书复印件；在读员工请提供在读证明及上一阶段学历学位证书。
3.应聘学术带头人及学术骨干岗位的申请者还需提供两封推荐信。③薪酬福利
为能赋薪，提供完善的五险一金。入职后提供免费公寓、免费班车、交通补贴、住房补贴、节日礼品、生日礼物等各种福利。
③招聘流程
申请者可向邮箱sztczp@sz.jnu.edu.cn（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网）
④联系方式
咨询电话：0755-26931893
联系人：胡老师
⑤网址：http://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/16466.html
五、浙江工贸职业技术学院外事管理
①招聘对象
硕士研究生
②报考条件
1、中共党员（含中共预备党员）；
2、若研究生阶段专业不属所要求范围，但本科阶段（须为全日制）专业为英语类或德语类的，也可以接受；
3、具备优秀的中文、英文或德文语言表达能力、沟通交流能力、写作能力和团队合作精神，能够流利地运用英语或德语开展工作；
4、研究生阶段为英语类或德语类专业优先，具有海外学习工作经历或具有相关工作经验者优先。
③其他条件
1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务；
2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；
3.具备适应岗位要求的身体条件；
4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
5.具备岗位所需要的其他条件。
对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。
对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据我司采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。
对身体条件的要求，主要根据我司采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。
④联系方式
有关本次招聘工作具体事宜，请向本校人事处直接咨询，来电时请说明是在高校人才网看到的信息。
咨询电话：0577-88330395、0577-88778872（倪老师）
0577-85515902（梅老师、褚老师）
⑤网址：https://zp.zjitc.net/info/detail.aspx?id=54EF3586E369472E99497CC52EC8E980
六、四川华新现代职业学院2022年公开招聘启事
①招聘对象
②招聘条件
（一）思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，热爱教育事业，具有良好的职业道德和团队合作精神；
（二）本科及以上学历（全日制毕业生优先，博士研究生优先），专业对口，已从学校顺利毕业并取得相关证书；
（三）具有扎实的专业理论知识，具备较强的从事教学和应用研究工作的素质与能力；
（四）身心健康、品行端正、无不良嗜好。
③招聘流程
（一）高层次人才，请直接致电学院人事处，沟通初步意向
（二）专业教师与行政职能岗位
1.请将个人简历、个人证件扫描件（毕业证、学历证、资格证书等其它个人能力证明材料）以附件形式，按“岗位序号+应聘岗位+学校+姓名+学历+专业+政治面貌+高校人才网”命名（如：“2022xx+市场营销老师+川大+张三+硕士+工商管理+党员+高校人才网”），将简历发送至schxhr@schxmvc.com.cn邮箱【快捷投递：点击下方“立即申请/投递简历”，即刻进行职位报名】，或在高校人才网上投递简历，请勿重复投递。
2.初审：学院将对简历材料进行初审，符合应聘岗位要求的，学院将尽快予以回复，确定面试时间。不符合应聘岗位需求者不再另行通知。
3.面试考核：学院根据岗位要求，采用面试、试讲等方式进行综合考核。通过初审的应聘者，需携带本人身份证、毕业证、学位证、教团队格证、职称证、业绩成果等相关证书的原件及复印件前往学院参加面试。
4.录用：招聘小组将根据综合考核结果确定拟录用人员名单，经过入职体检、政审合格后的人员，学院正式通知本人入职。
④联系方式
028-84811079，人事处纪老师
⑤网址：http://www.schxmvc.com.cn
七、武汉城市学院2022年公开招聘公告（原武汉科技大学城市学院）
①招聘对象
②资格条件
拥护党的路线、方针和政策，热爱教育事业和高校工作环境，遵纪守法，品行端正；恪守教师职业道德，身心健康，具备岗位所需的专业技能，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。
③招聘程序
经简历筛选、面试考核，一经录用，我们将提供同类院校同等水平的薪酬福利待遇。具有博士学位的人员薪酬面议。
应聘者请将武汉城市学院公开招聘报名表(见附件)、个人简历一起发送至邮箱：csxy2002@126.com
④联系方式
邓老师 027-86473833
⑤网址：http://wic.edu.cn/
八、上海财经大学国际教育学院2022年招聘启事
①招聘对象
英语讲师2名、员工辅导员2名、党政办公室行政专员1名
②招聘条件
（一）英语讲师
1、具有较高的政治思想水平、奉献精神和职业操守，热爱教育事业，能够严格遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》。
2、商科或语言专业背景，硕士研究生学历以上，博士优先。具有海外教育背景优先考虑。
3、有效雅思成绩总分不低7.5分（所授课单项不低于7分）或者同等水平者优先考虑。
4、2年以上雅思教学经验者优先考虑。
5、五险一金、法定节假日、寒暑假、工会福利等
6、非事业编制，用工方式第三方人事代理。
（二）员工辅导员
1、具有较高的政治思想水平、奉献精神和职业操守，热爱教育事业，能够严格遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》。
2、负责员工的思想政治教育工作、学风建设、班级建设；指导员工组织开展员工活动。
3、负责员工留学咨询和申请工作。
4、要求中共党员，政治立场坚定，奉献精神强；热爱员工和员工工作，具有健康的体魄和良好的心理素质，适应辅导员工作需要。
5、硕士及以上学历者优先考虑。
6、热爱员工工作，吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神和服务意识；
7、英语口语和写作表达能力强者优先考虑。
8、五险一金、法定节假日、寒暑假、工会福利等
9、非事业编制，用工方式第三方人事代理。
③招聘程序
有意应聘者请将个人简历及身份证、学历及学位证书、相关资格证书和获奖证书等证明材料的电子版扫描件（邮件主题栏注明"姓名-应聘岗位-高校人才网"）发送至fcsufe@mail.shufe.edu.cn(国老师)
④网址：www.gaoxiaojob.com/announcement/job-list?id=33718
九、广东省翁源县2022年第三批公开招聘45名青年人才公告
①招聘岗位
具有国际公认的或经认定的国际知名学府的硕士研究生及以上学历学位、完成教育部留学服务中心学历认证的应届毕业生和社会人员；国家、省属重点大学硕士研究生及以上学历学位的应届毕业生和社会人员。
报考年龄为18至35周岁（即1986年10月22日至2004年10月21日期间出生），具有高级职称或博士研究生学历学位的放宽至45周岁（即1976年10月22日以后出生）。
报考以上岗位的应届毕业生一般应在2022年9月30日[国（境）外应届毕业生应在2022年12月31日]前取得毕业证和学位证。
②招聘条件
一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德；
3.符合招聘岗位所要求的资格条件；
4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；
5.法律、法规规定的其他条件。
（二）有以下情形的人员，不得报考
1.在读的非应届普通高等院校毕业生、现役军人、韶关市现有在编在职公益一类财供事业单位人员、机关事业单位见习期未满的在编在职（岗）人员；
2.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的；
3.被开除中国共产党党籍的；
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的，或者刑事处罚期限未满的人员；
5.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的。有服务期且服务期未满的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.聘用后即构成回避关系的；
8.法律、法规规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
③应聘程序
（一）采取线上报名方式
报名截止时间至11月20日17：30，应聘人员将《广东翁源2022年第三批青年人才公开招聘报名登记表》发送到各类别岗位指定邮箱，考生只能选择其中一个岗位报名。邮件主题注明：姓名+院校+专业+学历+岗位代码（如：张三+北京大学+汉语言文学+硕士研究生+A/B/C/D001），在规定时间内未报名的，视为放弃，不再接受报名。报名成功的，工作人员将以短信、电话或微信等联系方式告知报名者初审结果，并根据岗位实际情况，将相关审核资料提交到指定邮箱。
1.宣传文化类报名邮箱：wysyg2860879@163.com
2.公司产品类报名邮箱：kjrs2006@126.com
3.医疗卫生类报名邮箱：wyws2019@163.com
4.产业科技类报名邮箱：sgwykjj@163.com
（二）报名所需材料（均需提供电子版或扫描件）
1.《广东翁源2022年第三批青年人才公开招聘报名登记表》（见附件2）可编辑电子版、A4纸打印并签署姓名后的清晰图片或扫描件各一份；
2.个人简历扫描件（含近期正面免冠蓝底彩色电子照片1张）；
3.有效期内的二代居民身份证扫描件；
4.学历证、学位证复印件和职业（职称）资格材料等与报名条件相关证书；
5.机关事业单位及国有企业在编在职（岗）人员报考，报名时提供工作单位及其主管部门同意报考证明（拍照或扫描成.jpg或.pdf格式）。
（三）资格审核
已在线上报名的，由县委人才工作领导小组办公室组织相关单位对应聘者进行资格初审，符合岗位条件的，工作人员以短信、电话或微信等联系方式告知应聘者初审结果，并根据不同招聘岗位的实际情况，通知应聘者具体的考试时间、场次和形式。资格审核未通过的应聘人员不再另行通知。
④联系方式
本公告由中共翁源县委组织部、翁源县人力资源和社会保障局负责解释。
政策咨询：0751—2860879（翁源县人社局）；
0751—2811969（翁源县委组织部）。
报名咨询：宣传文化类岗位，0751—2860879；
公司产品类岗位，0751—2873961；
医疗卫生类岗位，0751—6972321；
产业科技类岗位，0751—2872432。
⑤网址：https://www.wengyuan.gov.cn/xwzx/ggtg/content/post_2319188.html
十、四川省自贡市大安区人力资源和社会保障局关于2022年下半年事业单位公开考试聘用87名工作人员的公告
①招聘对象
（一）招考范围。面向全国招考。
（二）招考对象。2022年11月9日前取得相应学历、学位、职称（职业）资格，符合《大安区2022年下半年事业单位公开考试聘用工作人员岗位一览表》（附件）具体岗位条件的在职、非在职人员。
②报考条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2.符合原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条的回避规定；
3.具有正常履行招聘岗位职责的身体条件和心理素质；
4.符合本公告招聘岗位所需的招聘条件，详见附件。考生本人有效毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业”条件相符；考生本人有效学位证上的学位应与拟报考岗位的“学位”条件相符。不符者，请勿报考，否则取消报考或聘用资格，责任由考生自负。
（二）有下列情况之一者不得报考
1.曾因犯罪受过各种刑事处罚或被开除公职的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.在人事考试中违纪被招考主管机关取消录（聘）用资格的；
4.有违法违纪行为正在接受审查的；
5.受到党纪政务处分且在影响期内的；
6.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的；
7.尚处于试用期内的新录用公务员（含参照管理工作人员）；
8.被依法列为失信联合惩戒对象的；
9.违反有关规定不适宜报考事业单位的。
③报名方式
采取网上报名的方式进行。
（一）报名时间、网址及入口
1.报名时间。2022年11月5日至11月9日（9日截止到18：00时）。
2.报名网址。自贡人事考试网（http://www.zgrsks.com.cn）。
3.报名入口。2022年下半年自贡市事业单位公开考试聘用工作人员。
（二）报名和缴费程序
网上报名时不进行资格初审和照片人工审核，进入面试的人员参加资格审查。报考者最终是否符合所报岗位条件要求，由招考主管机关或主管部门、用人单位结合面试资格审查、考察复核和聘用审核等情况最终确定。资格审查工作贯穿招考全过程，在招考的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考（聘用）资格，责任由考生自负，对弄虚作假的将依据有关规定做出处理。
④联系方式
大安区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股：0813-3228573
大安区教育和体育局：0813-2201511，联系人：张寿川
大安区卫生健康局：0813-2402029，联系人：谢伟
大安区农业农村局：0813-5522276，联系人：朱胜会
大安区住房和城乡建设局：0813-5801376，联系人：毕媛萍
大安区自然资源局：0813-5528196，联系人：张轩铭
大安区水务局：0813-5526017，联系人：田婷婷
大安区应急管理局：0813-5806098，联系人：何侨
大安区民政局：0813-2205650联系人：胡婷
大安工业园区管理委员会：0813-5806903联系人：阮媱
大安区财政局：0813-5114109联系人：廖宏英
⑤网址：http://www.zgrsks.com.cn/newsDetail/13599.html
十一、四川省雅安市2022年下半年“雅州英才”工程赴外招才引智引进高层次人才和急需紧缺专业人员的公告
①招聘岗位
本次我市事业单位赴外招才引智需求名额486名，具体招聘单位、岗位、名额及报考资格条件详见附件1《雅安市2022年下半年“雅州英才”工程赴外招才引智岗位条件一览表（事业单位）》。符合以上岗位报考条件的应、往届高校毕业生均可报名。
②招聘要求
1.基本条件：
具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国；遵纪守法，品行端正，身体健康；具有较好的政治思想素质；具备符合岗位要求的专业水平和工作能力。
2.具体条件：
（1）应聘人员除须具备第（一）条所规定的基本条件外，还应符合岗位要求的其他条件。
（2）2023年应届高校毕业生应在2023年7月31日前取得岗位要求的有关证书；其他报考人员须在报名资格审查时提供岗位要求的有关证书。
（3）本科生、硕士研究生年龄在35周岁及以下（1986年10月26日以后出生，具体以岗位年龄要求为准，出生年份在此基础上相应增减）。
（4）海外留学回国人员须具有国家教育部认可的同等学历学位。
3.凡有下列情形之一者不得报考：
（1）雅安市在编机关事业单位工作人员；
（2）曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员；
（3）受党纪或政纪处分且在处分期内的人员；
（4）在各级公务员（参照人员）和事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员；
（5）公务员(参照人员)和事业单位工作人员被辞退未满三年的；
（6）现役军人；
（7）在读的非2023年应届毕业生；
（8）国家法律法规规定不宜聘用的人员。
③招聘程序
本次招才引智工作由市委组织部（市人才办）、市人力资源社会保障局共同组织，各县（区）、有关市级主管部门和用人单位负责具体实施。
1.报名及资格审查。
考生应认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定等内容，根据自身情况选择符合报考条件的岗位报名。本次招才引智采取现场报名和网络报名的方式，不收取报名费用。宣讲、报名等具体时间、地点及程序安排如下：
（1）时间、地点。现场报名时间为座谈宣讲当天活动时间段，网络报名时间为2022年10月26日8:30至2022年11月9日16：00。
此次招才引智拟在西安、武汉、北京、重庆、成都等城市进行；
行程安排与现场报名时间、地点待确定后将在雅安人事考试网（www.yarsks.com.cn）“事业人员考试”专栏予以发布，请报考人员随时关注并做好相应安排。
（2）报名方式。现场报名考生需填写好附件3《雅安市2022年下半年“雅州英才”工程赴外招才引智报名表》，连同有效身份证、报考资格条件要求的毕业证、学位证、从业资格证或专业技术资格证等证书（验原件，交复印件）进行现场报名，网络报名请将上述材料扫描压缩后以附件形式发送至拟报考单位邮箱，邮件主题格式统一为：报考岗位编码+专业+姓名，专业请按毕业证或教育部在线学籍验证报告准确填写。考生如系2023年应届高校毕业生，须提供所在院校出具的学历、学位及所学专业的相关书面材料；考生如系机关、事业单位在职在编工作人员，须提供所在单位、主管部门及组织（人社）部门出具的同意报考材料。
④联系方式
中共雅安市委组织部：0835-2852155
雅安市人力资源和社会保障局：1398160612115281260301
雅安市政府办公室信息技术中心：13981607600
⑤网址：http://www.yarsks.com.cn/newsDetail/8890.html
十二、清澜山学校2022年秋季招聘启事
①招聘岗位
国际部小学：英文数学，STEM
国际部初中：数学，人文，科学，STEM
国际部高中：数学、历史，经济，物理，化学、生物，IT
双语部初中（中考方向）：语文，数学、英语、地理
②招聘要求
热爱教育事业，认同清澜山学校教育理念和国际教育理念，富有爱心，关爱员工，积极阳光。
（一）国际部课程精英教师
1.相关专业重点大学硕士及以上学历（有丰富任教经历的教师可放宽至本科）
2.持教团队格证书并具备与学科相关的教学经验
3.有国际学校、重点中小学任教经历或相关岗位工作经验且业绩突出者优先；
4.具备双语能力，英语成绩优异（英语专八，TOEFL、IELTS等）且英语口语纯正者优先；
5.具有良好的班级管理能力，有班主任经验优先
6.高年级学科教师需有IGCSE/A-Level等国际课程的任教经历且教学成绩突出；
7.英语教师有雅思、托福、SAT等标化课程的任教经历且教学成绩突出者优先；
（二）实习教师
归国职工：学校综合排名或专业排名居世界前50，毕业成绩位居专业前20%者优先；
国内毕业生：部属师范院校或“985”、“211”重点大学的研究生优先；
具备扎实的学科专业背景和良好的专业素养；具备良好的双语能力，英语成绩优异（英语专八，TOEFL、IELTS等）且英语口语纯正者优先。
③招聘程序
请将个人简历和相关材料发送至学校招聘邮箱：hr@tsinglan.cn
④网址：http://www.gaoxiaojob.com/announcement/detail/13001.html
